Notice > Recruiting & Internship

이번 추천채용은 일부 타깃 대학만을 대상으로 진행하며추천해주시는 인원은 서류전형 합격 혹은 가산점의 혜택을 줄 예정입니다.

(지난번 추천 채용에선 합격자 모두 추천채용 인원에서 선발됐습니다)

 

■ 추천 세부내역

구분

내용

1. 대상/인원

각 학교 취업지원센터/경력개발센터에서 추천한 우수인력 직무별 최대 10명

2. 선발기준

1) 아래 표 직무별 우대전공 및 우대조건에 만족하는 자

2) 학점(100점 만점): 90점 이상 (4.05 (4.5 기준), 3.87 (4.3 기준))

3) 기타 학교 자체 기준을 만족하는 우수 학생

3. 선발방법

1) 추천된 학생들은 코웨이 홈페이지를 통해 2016년 하반기 인턴 채용에 응시(~10/25)하고

2) 각 대학교는 10월 24일 까지 대학내일 담당자 (신재영 매니저 / shinjy429@univ.me) 에게

추천학생 명단을 제출함.(이름, 전화번호, 이메일 기재)

4. 추천자 혜택

 우대전공 및 우대조건에
    1) 해당 하면서 학교 자체기준에 의해 추천될 경우 : 서류심사 통과
    2) 해당 하지 않고 학교 자체기준에 의해 추천될 경우: 가산점 부여

5. 모집직무

제품UX/UI/GUI

6. 우대사항

1) 우대전공: 디자인 계열, 인터렉티브 관련 계열
2) 우대조건: 석사 및 산학경험자

 


■  모집요강

◎모집 직무 및 추천자 혜택

• 각 학교별 

 

서류 접수기간

• 2016년 10월 10일(월)~25일(화) 오후 6시까지

※서류합격자 발표: 11월 4일(코웨이 홈페이지에서 확인가능)

 

응시자격

• 기졸업자 및 17년 2월 졸업예정자(학사, 석사, 박사 모두 가능)

• 해외여행에 결격사유가 없는자

 

제출서류 (최종합격 시)

• 재학증명서, 성적증명서 각 1부(단, 석사 이상은 학위증 추가)

• 외국어 성적증명서, 기타 자격증 증명서 사본(소지자에 한 함)

※입사지원서에 기재한 사항과 제출서류가 일치하지 않거나, 제출서류에서 위조가 발견된 경우 즉시 채용이 취소됨

 

기타사항

• 입사지원서 작성 시 홈페이지 내 ‘세부 모집내용’, 채용페이지의 ‘직무소개’를 참조해 주시길 부탁드립니다.

• 문의는 홈페이지 내 Q&A를 이용해 주시기 바랍니다.

• 국가보훈대상자 및 장애우는 관련 법규에 의거하여 우대합니다.

• 채용일정 및 내용은 회사 사정에 따라 변경될 수 있습니다.

 

지원방법 및 상세 내용 확인

• 코웨이 홈페이지(www.coway.co.kr) ‘인재채용’에서 상세 내용 확인 바랍니다.

 

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